Ro-ràdh mu shochairean luchd-obrach

Ceann-latha: 15 Dùbhlachd, 2023

Ceann-cinnidh:

Ag àrdachadh Neach-obrach Sochair: Gealltanas do Mathas agus Coileanadh

Ceann-latha: An t-Sultain 15, 2023

Ann an gluasad ùr-nodha a tha ag amas air prìomhachas a thoirt do shunnd iomlan a

Tha Leeton, stiùiriche adhartach ann an gnìomhachas Fallaineachd, gu pròiseil air Prògram Sochairean Luchd-obrach ùr-ghnàthach a chuir air bhog.Tha an iomairt seo, a chaidh a dhealbhadh gus eòlas luchd-obrach ath-nuadhachadh, a’ gealltainn grunn bhuannachdan agus uidheamachdan taic a thèid air adhart

nas fhaide na an àbhaist, a’ suidheachadh slat-tomhais ùr airson sàsachadh agus coileanadh san àite-obrach.

Tha dealas Leeton airson a bhith ag àrach fàs pearsanta is proifeasanta an luchd-obrach aige ri fhaicinn anns na buannachdan ioma-thaobhach a tha rim faighinn a-nis.Am prògram

a’ gabhail a-steach raon iomlan de thabhartasan, bho iomairtean slàinte is sunnd gu cothroman leasachaidh dreuchd, uile ag amas air àite-obrach a chruthachadh far am faod gach ball den sgioba soirbheachadh.

1

1. Reachdail Còirichean:

Bidh luchd-obrach aig Leeton a’ faighinn tlachd bho shaor-làithean reachdail nàiseanta agus tha iad còmhdaichte leis na poileasaidhean tèarainteachd sòisealta gnàthach.

2.Ùr Fastadh Susbaint:

A’ nochdadh dealas do gach ball sgioba ùr, tha Leeton a’ toirt seachad subsadaidh mìosail airson a’ chiad sia mìosan de chosnadh.

3. Biadh Cuibhreann:

Às deidh sia mìosan de sheirbheis, gheibh luchd-obrach cuibhreann bìdh mìosail, ag àrdachadh am pasgan dìolaidh iomlan.

4. Cridhe Comharraidhean:

• Miann co-latha-breith: Bidh Leeton a’ comharrachadh co-làithean breith luchd-obrach gach mìos,

ag àrach faireachdainn de choimhearsnachd.

• Tiodhlacan Fèille: Tro shaor-làithean mòra leithid Fèis an Earraich agus Fèis Meadhan an Fhoghair, bidh luchd-obrach a' faighinn thiodhlacan fialaidh.A bharrachd air an sin, air eadar-nàiseanta

Air Latha nam Ban, gheibh gach neach-obrach boireann comharran sònraichte de mheas.

5. Bliadhnail Slàinte Checkup:

Gheibh luchd-obrach buannachd bho sgrùdadh slàinte bliadhnail, agus aig amannan neo-riaghailteach, thèid grunn uidheamachd fallaineachd a thoirt seachad mar thiodhlacan gus luchd-obrach a chuideachadh le bhith ag eacarsaich agus ag àrdachadh am fallaineachd corporra.Tha eisimpleirean de leithid uidheamachd a’ toirt a-steachdumbbells, kettlebells, msaa, a’ dèanamh cinnteach gu bheil am mathas air a phrìomhachas a thoirt seachad.

6.

7. Eadar-dhealaichte Sochair Gnìomhan:

Bidh Leeton a’ cur air dòigh diofar ghnìomhachdan sochair, a’ gabhail a-steach tachartasan roinneil agus iomairtean togail sgioba, a’ cruthachadh àite-obrach beothail agus co-leanailteach.

8. Foghlam Trèanadh:

Le dealas airson sgilean agus feartan luchd-obrach àrdachadh, tha Leeton a’ toirt seachad prògraman trèanaidh cuimsichte gus dèanamh cinnteach à leasachadh proifeiseanta leantainneach.

9. A 'tasgadh in Tha do Ri teachd:

Chan eil Leeton dìreach mu dheidhinn an latha an-diugh;tha e mu dheidhinn àm ri teachd soirbheachail a thogail don luchd-obrach aige.Tha am pasgan sochairean a’ toirt a-steach taic planaidh ionmhais,

taic foghlaim, agus dealbhadh cluaineas, a’ daingneachadh dealas a’ chompanaidh a thaobh soirbheachas fad-ùine buill na sgioba.

10.In-ghabhalach Cultar:

Bidh Leeton a’ soirbheachadh air iomadachd agus in-ghabhail.Tha am Prògram Sochairean Luchd-obrach gu gnìomhach ag adhartachadh àite-obrach far a bheil eadar-dhealachaidhean air an comharrachadh, agus co-ionannachd chothroman air an toirt seachad dha na h-uile.Tha an dealas seo airson in-ghabhalachd a’ neartachadh faireachdainn coimhearsnachd taobh a-staigh na buidhne.

11. Fuasgladh Comasach:

Tha dealas Leeton airson leasachadh luchd-obrach gun choimeas.Na buannachdan

Tha am prògram a’ toirt a-steach cothroman fàis proifeasanta, prògraman comhairleachaidh, agus iomairtean togail sgilean, a’ dèanamh cinnteach gu bheil na h-innealan aig gach neach-obrach a dh’ fheumas iad

fosgail an làn chomas.

Tha Pasgan Sochairean Luchd-obrach Leeton a’ nochdadh dealas a’ chompanaidh ann a bhith a’ cruthachadh àite-obrach far am bi luchd-obrach chan ann a-mhàin air leth math gu proifeiseanta ach cuideachd a’ faireachdainn gu bheil luach agus taic aca nan turasan pearsanta is dreuchd.Tha an raon farsaing de shochairean seo na theisteanas air dealas Leeton don tobar.

Bidh Leeton ag ath-mhìneachadh eòlas an neach-obrach, ag aithneachadh gur e sgioba-obrach riaraichte agus gnìomhach clach-oisinn soirbheachais.Chan e a-mhàin gu bheil an iomairt seo a’ daingneachadh suidheachadh Leeton mar fhastaiche de roghainn ach tha e cuideachd a’ suidheachadh an àrd-ùrlar airson àm ùr ann an sunnd san àite-obrach,

far a bheil luchd-obrach chan ann a-mhàin a’ faighinn luach ach cuideachd a’ faighinn taic ghnìomhach ann a bhith a’ ruighinn àirdean ùra nan cuid pearsanta agus

tursan proifeiseanta.

Tha mi an dòchas gum faigh thu fiosrachadh feumail tron ​​​​t-susbaint gu h-àrd againn.

Subscribe to ar naidheachdan gus ùrachaidhean fhaighinn gach seachdain co-cheangailte ri Ro-ràdh de

spòrs aodach 、 molltairean 、 taghaidhean airson luchd-ceannach, fuasgladh comhairle, msaa Cuideachd, cuir fios thugainn ma tha thu a 'coimhead airson fallaineachd quipment mòr-reic.

Gach deagh dhùrachd!


Ùine puist: Dùbhlachd-15-2023